說明：    
一、    依據行政院人事行政總處113年3月18日總處組字第1132000382號函辦理。
二、    為配合「行政院及所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點」於113年1月30日修正為「行政院及所屬各機關學校約用人員進用及運用要點」，本府現行「花蓮縣政府及所屬機關學校約用人員僱用要點」因應修正為「花蓮縣政府及所屬機關學校約用人員進用及管理要點」併同修正約用人員勞動契約。
三、    行政院近年已放寬臨時人員得以不定期契約進用，並於108年11月15日修正「行政院及所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點」時，於第3點明定由機關依勞動基準法規定，視業務性質與臨時人員訂立定期或不定期契約，不再以辦理定期契約性質之工作為原則。
四、    按勞動基準法第9條規定略以，勞動契約分為定期契約及不定期契約。有繼續性工作應為不定期契約，故本次修正本府約用人員契約書，自114年1月1日起增列不定終期之契約選項，由各單位（機關）視人員工作性質及經費擇一適用，倘經選定不定終期之契約，則無需逐年換約。